台積電考績等級
根據了解，台積電的考績分為4個等級，從優至最差分別是O（Outstanding，傑出）、S（Successful，達標）、I（Improvement needed，需要加強）、U（Unacceptable，未達標），考績O約佔公司員工1成，S又細分S-、S、S+等3級，S占比高達8成多，I和U約5%左右。 ,2024年4月8日 — 台積電的內部考績分為4個等級，從優至劣分別為O（Outstanding，傑出）、S（Successful，達標）、I（Improvement needed，需要加強）、U（Unacceptable，未 ... ,2023年2月17日 — 根據了解，台積電的考績分為4個等級，從優至最差分別是O（Outstanding，傑出）、S（Successful，達標）、I（Improvement needed，需要加強）、U（ ... ,2023年2月16日 — 據悉，台積電內部考績制度分有4個等級，從優至劣排序為傑出O（Outstanding）、達標S（Successful）、需加強I（Improvement needed）及未達標U（ ... ,2024年2月26日 — 根據了解，台積電的內部考績分為4個等級，從優至劣分別為O（Outstanding，傑出）、S（Successful，達標）、I（Improvement needed，需要加強）、U ... ,2023年11月9日 — 據聞台積電內部考績制度分為4等，從最優到最差排序是O（Outstanding）代表傑出、S（Successful）代表達標、I（Improvement needed）意指需要加強、U（ ... ,2023年4月25日 — 此外，本次調薪也按照個人的績效、年資和職等而有所差異，按照台積電考績制度，一共分為4個等級，最優的考績為O（Outstanding）代表傑出，僅有1成人能夠 ... ,2023年2月17日 — 據了解，台積電內部考績制度分為4個等級，從優至劣依序為傑出O（Outstanding）、達標S（Successful）、待加強I（Improvement needed）、未達標U ... ,2017年7月13日 — 據了解，台積電的考績分為4個等級，從優至最差分別是O（Outstanding，傑出）、S（Successful，達標）、I（Improvement needed，需要加強）、U（ ... ,2023年2月17日 — 據《中時新聞網》報導，台積電的內部考績分為4個等級，從優至劣分別為O（Outstanding，傑出）、S（Successful，達標）、I（Improvement needed，需要加強 ...
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