談薪水ptt
如果是確認對方要錄取你，只是薪水談不談得攏的階段， 這時你的薪資基本上已經訂了一個範圍，你根本沒有決定權， 但是，重點在於，你必須想辦法 ... , 如果是確認對方要錄取你，只是薪水談不談得攏的階段， 這時你的薪資基本上已經訂了一個範圍，你根本沒有決定權， 但是，重點在於，你必須想辦法 ..., [ 本文前言]. 嗨！歡迎你點進來閱讀這篇文章！兔子又來[ 工作、實習、打工心得] 區發文嘍！謝謝你願意點進來閱讀！（本文建議用電腦版閱讀）., 各位前輩好先說我的資歷，畢業之後都在小公關公司打拼，前兩年去打工度假回來，前面的工作都算是在同個產業最近面試了一家外商品牌端，因為 ..., 今天主要是討論有一定工作經驗，主動跳槽或被獵頭挖的過程中如何優雅機智談薪水。 编輯按：本文来自微信公众号「菲凡 ..., 到底要怎麼談薪水，很多人會進入人性的心理戰。如果你是透過獵頭，一定要清楚講明你的月薪跟年薪，然後獵頭會跟你談即將要談的機會薪資漲幅 ..., 接續上一篇的主題... ) 你也許已經發現了，到目前為止，我們討論到的很多事情都還是「商務談判技巧」相關的問題，接下來我會試著分享一下，究竟 ..., 談薪水，總是讓你又期待又怕受傷害嗎？就讓專家教你如何勇敢談「薪事」，打造自己的身價！, 面試薪水怎麼談？第一次談薪水就上手！】總是抱怨台灣的薪資待遇和勞動環境，面試時卻從來就不敢替自己爭取權益？ 企業問到薪水時，總是只敢 ...,我值得更好的待遇，但是我該怎麼開口呢？ 有沒有覺得明明自己的做的更多更好，卻發現同事領的薪水比較多？ 不好意思要求、不想破壞和諧、覺得開太高觀感不好…
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