業務薪水算法
年輕人最不想做的工作就是業務,學歷愈高者愈排斥做業務,導致有些企業用了最爛的方式,連哄帶騙將求職者拐來做業務。,以外,我們還要一起負擔一個接電話的小姐的薪水,而且我們還要去申請一支電話, .... 我的意思是, 如果我是業務人員, 市場薪資行情是5萬, 公司也付給我5萬元薪水, ... , 一般業務性質的工作人員不外乎就是基本底薪再加上所謂的業績或事務獎金,也因為是業務人員,所以業績獎金就會特別高的誘人,才會讓一些人去 ..., 案件內容: 新竹一間汽車業務員日前去水果日報投訴,說三月份因為未售出 ... 我之前有認識幾位前輩,他們是沒有薪水的,但如果賣出一個物件, ..., 小弟我目前工作部分為低底薪高獎金!公司部分也有可選則高底薪低獎金!小弟為機台銷售!到底要如何選擇!才能對薪水有幫助?, 同樣做了三年的業務,也一樣勤跑客戶,為何有些人的業績就硬是比別人好,甚至好很多?愈資深的業務人員業績表現就會愈好嗎?還是愈努力的 ...,這個薪水與業績計算方式,似乎是新人的價碼…嗯…這部份不 ... 以本公司的業務薪資來說,可以選擇高底薪制或高獎金制,必有取捨,這是自已決定的。 ,協理: 放心,我們絕對會給你有同業競爭力的薪水, : 我們每年都會調查同業的薪資,並給你一個有競爭力的薪水。 ... 你們這樣算法,我有可能拿到84萬而已。 .... (除了一個經理也是台灣人其他都大陸人) 主管業務每個都開車而且都有 ... ,按照上面的例子來計算,當一個業務代表完成10萬的銷售,那麼應該得到的薪水就是6000元。這種薪水制度去繁就簡,讓每個業務代表清楚地知道可以拿多少錢。 , 開發的獎金通常比較多,維護客戶則是薪水較固定。 再來思考 ... 因為業務通常業績算法是底薪+獎金,所以獎金給予方式就得先說清楚啦!有以下幾 ...
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以外,我們還要一起負擔一個接電話的小姐的薪水,而且我們還要去申請一支電話, .... 我的意思是, 如果我是業務人員, 市場薪資行情是5萬, 公司也付給我5萬元薪水, ... http://wjchang.pixnet.net 目前應徵業務人員,薪資大致如何計算? | Yahoo奇摩知識+
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小弟我目前工作部分為低底薪高獎金!公司部分也有可選則高底薪低獎金!小弟為機台銷售!到底要如何選擇!才能對薪水有幫助? https://www.1111.com.tw 面試業務,別被唬了(三)高級業務篇@ 凌帠的管理世界:: 痞客邦::
同樣做了三年的業務,也一樣勤跑客戶,為何有些人的業績就硬是比別人好,甚至好很多?愈資深的業務人員業績表現就會愈好嗎?還是愈努力的 ... http://lingyi9999.pixnet.net Re: [問題] 業績獎金計算方式? - 看板Salesperson - 批踢踢實業坊
這個薪水與業績計算方式,似乎是新人的價碼…嗯…這部份不 ... 以本公司的業務薪資來說,可以選擇高底薪制或高獎金制,必有取捨,這是自已決定的。 https://www.ptt.cc Re: [請益] 談薪水的態度與方式- 看板Tech_Job - 批踢踢實業坊
協理: 放心,我們絕對會給你有同業競爭力的薪水, : 我們每年都會調查同業的薪資,並給你一個有競爭力的薪水。 ... 你們這樣算法,我有可能拿到84萬而已。 .... (除了一個經理也是台灣人其他都大陸人) 主管業務每個都開車而且都有 ... https://www.ptt.cc 業務代表六種薪水制度
按照上面的例子來計算,當一個業務代表完成10萬的銷售,那麼應該得到的薪水就是6000元。這種薪水制度去繁就簡,讓每個業務代表清楚地知道可以拿多少錢。 http://big5.51job.com S姐經驗分享,薪水怎麼談(業務篇) - BetweenGos 職場才女- 全台成長最 ...
開發的獎金通常比較多,維護客戶則是薪水較固定。 再來思考 ... 因為業務通常業績算法是底薪+獎金,所以獎金給予方式就得先說清楚啦!有以下幾 ... http://betweengos.com |