服務業 一例 一休
2018年2月21日 — 其實，一例一休的修法立意就是希望避免勞工過勞，但現實所造成的狀況跟原先所構想是有所落差的，像我在基層遇到的民眾，有許多勞工因為沒 ... ,2017年6月28日 — 一、服務業不適用勞基法？ 我只能一再強調，一例一休屬於勞基法此次修改範圍，因此，只要適用勞基法的行業 ... ,根據勞基法第36 條，一例一休的定義為──除了變形工時外，勞工每7 天應有2 天 ... 服務業、農林漁牧業等，及適用8 週彈性工時的製造業、遊覽車客運業、航空 ... ,2017年9月26日 — 去年底實施的「一例一休」上路至今爭議不斷，行政院長賴清德日前上任後將「一例一休修法」列為立法院本會期優先法案。人力銀行今天 ... ,2017年9月11日 — 而在今（ 2017 ）年實施一例一休制度以來，以服務業受影響最大，調查顯示，近1 / 4 受訪者抱怨排休假限制多，其次是加班時數或加班費減少。 ,一例一休勞資平台解說，為何不週休二日、二例？一例一休勞資權益還搞不懂嗎？1例1休勞工總是受害者？《休假日與例假日 ... 服務業國定假日上班有加班費？ ,2019年12月13日 — 服務業的店家老闆們，時常煩惱如何排班嗎？別再擔心人力調度 ... 我想你還喜歡：老闆常問的一例一休問題，3個QA帶你快速了解！） 如果是實施 ... ,2019年3月7日 — 勞基法前年為了落實周休二日，大動干戈修法，提出「一例一休」達到周 ... 舉例而言，物流業或一般餐飲服務業，因為假日屬於消費人潮高峰，可 ... ,2016年12月27日 — 一例一休」正式上路，勞力密集的餐飲服務業首當其衝，不僅知名連鎖餐飲業者「八方雲集」以及「鬍鬚張」受不了人事成本的上漲，在年初宣佈 ... ,2019年4月28日 — 簡單說，每七天要有一例一休，一年52週，計52例52休，共104天假加上12天國定假日，一年至少休116天若只月休8天，一年8*12＝96天假，是 ...
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