津貼種類
常見的科目有：本薪、伙食津貼、交通津貼、全勤獎金、主管津貼、職務津貼、各項加班費等等。 福利的部分則在勞基法施行細則第10條有詳列哪11類的薪資科目屬於「恩惠性給與」，常見的科目包括：年終獎金、三節獎金、醫療補助費、職業災害補償費、差旅費、勞工直接受自顧客之服務費等等。 ,津貼則是指薪水中的薪資加給項目，通常會考量員工的技能、證照、工作時段與地點，或是位階給予適當的津貼，像是夜班津貼、出勤津貼、主管津貼、證照加給，或是因員工居住地 ... ,津貼是對勞動者在特殊條件下的額外勞動消耗或額外費用支出給予補償的一種工資形式。津貼項目是指津貼發放的對象和類別。津貼項目，分為兩大類：1、勞動津貼。 ,津貼. 凡員工依規定支領之各項津貼屬之。 1401. 房租水電津貼. 凡事業主持人、駐外人員依規定支領之房租津貼. 及水電補助費屬之。 1402. 領班津貼. 凡工人領班依規定支領之 ... ,2022年8月31日 — 常見的薪資結構與加給 · 1. 固定薪資：本薪、伙食津貼、職務加給、輪班津貼、專業津貼等。 · 2. 變動薪資：績效獎金、獎勵金、其他加項等。 · 3. 應扣項目： ... ,鑒於事業單位迭有將「輪班津貼」或「夜勤津貼」等具有工資性質之給付，以「夜點費 ... 基上，提供外勞之膳宿費用自可由勞雇雙方自行於契約約定納入工資給付之項目。 ,2018年9月3日 — 由於伙食津貼（包含加班誤餐費）每月最多有2,400元是屬於免稅額度，因此一般的公司最常會在薪資結構中加入此項目，而行政院勞工委員會早在76年10月16日就 ... ,雇主和員工之間雙方約定的工資。 · 工資所包含的所有項目：包括本（底）薪、獎金、津貼、延時工資（加班費）等因提供勞務獲得之報酬都算。 · 依法規定要扣除項目的金額：勞保 ... ,而薪資單上的項目究竟屬不屬於工資，也就是經常性給與，其實並不是雇主說了算，也就是說，即使雇主將薪水分割成各種名目的津貼、獎金、加給，但是只要符合《勞基法》第 ... ,2024年1月19日 — 只要是員工因提供勞務所獲得的報酬，也就是前面提到的工資總額，除了給一個加總後的數字之外，也要確實條列出每一個項目，包括本薪、各種獎金、各種津貼、 ...
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 津貼種類 相關參考資料
薪資結構項目：什麼是基本工資、平均工資、原領工資？
常見的科目有：本薪、伙食津貼、交通津貼、全勤獎金、主管津貼、職務津貼、各項加班費等等。 福利的部分則在勞基法施行細則第10條有詳列哪11類的薪資科目屬於「恩惠性給與」，常見的科目包括：年終獎金、三節獎金、醫療補助費、職業災害補償費、差旅費、勞工直接受自顧客之服務費等等。 https://www.trendlink.com.tw 薪資結構設計超重要！薪資結構項目、範例和常見問題一次看！
津貼則是指薪水中的薪資加給項目，通常會考量員工的技能、證照、工作時段與地點，或是位階給予適當的津貼，像是夜班津貼、出勤津貼、主管津貼、證照加給，或是因員工居住地 ... https://www.hnl-consultants.co 津貼項目
津貼是對勞動者在特殊條件下的額外勞動消耗或額外費用支出給予補償的一種工資形式。津貼項目是指津貼發放的對象和類別。津貼項目，分為兩大類：1、勞動津貼。 https://wiki.mbalib.com IFRS各業適用用途別科目名稱、定義及編號
津貼. 凡員工依規定支領之各項津貼屬之。 1401. 房租水電津貼. 凡事業主持人、駐外人員依規定支領之房租津貼. 及水電補助費屬之。 1402. 領班津貼. 凡工人領班依規定支領之 ... https://www.dgbas.gov.tw 薪資是怎麼算出來的？為什麼會有職務加給、伙食津貼？
2022年8月31日 — 常見的薪資結構與加給 · 1. 固定薪資：本薪、伙食津貼、職務加給、輪班津貼、專業津貼等。 · 2. 變動薪資：績效獎金、獎勵金、其他加項等。 · 3. 應扣項目： ... https://vip.104.com.tw 工資認定與給付
鑒於事業單位迭有將「輪班津貼」或「夜勤津貼」等具有工資性質之給付，以「夜點費 ... 基上，提供外勞之膳宿費用自可由勞雇雙方自行於契約約定納入工資給付之項目。 https://www.mol.gov.tw 工資項目百百種，到底哪些要列入加班費計算基礎呢？
2018年9月3日 — 由於伙食津貼（包含加班誤餐費）每月最多有2,400元是屬於免稅額度，因此一般的公司最常會在薪資結構中加入此項目，而行政院勞工委員會早在76年10月16日就 ... https://twworkforce.com 薪資單怎麼看？薪資單為什麼會有職務加給、伙食津貼？
雇主和員工之間雙方約定的工資。 · 工資所包含的所有項目：包括本（底）薪、獎金、津貼、延時工資（加班費）等因提供勞務獲得之報酬都算。 · 依法規定要扣除項目的金額：勞保 ... https://www.cashfeel.com.tw 07「經常性給與」、「恩惠性給與」是什麼? - 聽懂勞動法
而薪資單上的項目究竟屬不屬於工資，也就是經常性給與，其實並不是雇主說了算，也就是說，即使雇主將薪水分割成各種名目的津貼、獎金、加給，但是只要符合《勞基法》第 ... https://classone.cwgv.com.tw 符合勞基法的薪資單格式怎麼做？跟著範本放上這幾個 ...
2024年1月19日 — 只要是員工因提供勞務所獲得的報酬，也就是前面提到的工資總額，除了給一個加總後的數字之外，也要確實條列出每一個項目，包括本薪、各種獎金、各種津貼、 ... https://www.swingvy.com |