勞動節遇週六
勞動部進一步說明，依勞動基準法施行細則第23條之1規定，《勞動基準法》第37條所定休假，遇勞工之例假或因法定正常工作時間修正縮減致無庸出勤之時間者， ... ,2020年5月29日 — 雖然有不少民營企業休假日與政府行政機關辦公日曆表相同，但只有勞工可以放假的5月1日勞動節也剛好遇到週六，因此有不少民眾關心勞動節是否 ... ,2020年5月29日 — 雖然有不少民營企業休假日與政府行政機關辦公日曆表相同，但只有勞工可以放假的5月1日勞動節也剛好遇到週六，因此有不少民眾關心勞動節是否 ... ,2020年5月29日 — 雖然有不少民營企業休假日與政府行政機關辦公日曆表相同，但只有勞工可以放假的5月1日勞動節也剛好遇到週六，因此有不少民眾關心勞動節是否 ... ,勞工每日正常工作時間不得超過8小時，每週工作總時數不得超過40小時。勞動節為勞動基準法第37條所定之休假日，遇例假或休息日者，應予補休。勞工每日工作 ... ,2020年9月26日 — 小虎固定週六為例假日，因10月10日當天為國定假日(國慶日)，雇主須另外 ... 6.清明節. 7.勞動節(5月1日). 8.端午節(農曆5月初5). 9.中秋節(農曆8 ... ,明年5/1勞動節逢星期六，由於公務人員行事曆以及內政部紀念日及節日實施辦法都沒有規範到，因此應該適用勞基法施行細則第23條之1的規定，由勞資協商擇日補 ... ,2015年10月14日 — 明年元旦起，勞工法定工時縮短為每周40小時，並全面實施周休二日，且休假天數比公務人員多一天五一勞動節，恰巧明年五一勞動節又逢周六。 ,2020年5月28日 — 有人發現，勞動節剛好在週六，認為勞動節被政府「沒收了」，不過有網友說明，勞動部有公佈，勞動節為勞動基準法第37條所定之休假日，遇 ... ,... 連續假期（併同例假日）計有5個，分別為農曆除夕及春節假期（6日）、和平紀念日4日）、兒童節及民族掃墓節（4日）、端午節（4 ... 二、勞動節：勞工放假。
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... 連續假期（併同例假日）計有5個，分別為農曆除夕及春節假期（6日）、和平紀念日4日）、兒童節及民族掃墓節（4日）、端午節（4 ... 二、勞動節：勞工放假。 https://weblaw.exam.gov.tw |