跨國 商業 管理
2021年5月5日 — Dropbox的遠端工作管理新法「非線性工時」：除了小組「核心時間」，其餘工作時間隨你安排！讓員工在上班時間不只是為工作而忙，而是真正有產出。 ,2012年1月6日 — 除了簡單地關注組群和市場研究以外，企業還要求高級人才瞭解本土需求，能夠有的放矢地經營業務，還要能與總部和全球業務單位協同配合。 雖然較低的勞動力 ...,2020年7月8日 — 跨國工作者，最光鮮亮麗的工作族群，擁有跨文化的生存力、掌握力、主導力。 ... 我一直掛念著，將與他們之間的有趣對話——那些管理歷練、創業經、職場 ... ,2021年7月20日 — Toss Lab 是一個跨國的軟體公司，從創立的第一天便在台灣、韓國、日本設立辦公室，對於「遠距的管理」已有7 年的經驗。旗下的產品JANDI，是一個企業 ... ,全球戰略和集中管理 — 這些公司在不同的國家或地區設有辦事處、工廠或分公司，通常還有一個總部用來協調全球的管理工作。 英文名稱. Transnational Corporation/Non- ... ,2021年5月28日 — 目前台灣有關國際人力資源管理的論述，多集中於企業國際化後外派人員的派任、訓練及回任，而對於企業如何進行當地國的人力資源管理制度鮮少有著述。 ,2018年10月26日 — 從英國舉辦的未來工作創新峰會上，筆者整理了目前跨國企業關心及推動的領域，給所有重視人才管理的企業，以及自詡為未來人才的你，提供許多參考。 ,跨國公司管理是指包括跨國公司的經營環境、跨國公司的全球戰略管理、跨國公司市場營銷管理、跨國公司的生產運營與技術管理、跨國公司人力資源管理、跨國公司財務管理、 ... ,2010年2月23日 — 若做得妥當，跨國團隊可能是一大資產，可為企業創造極大價值。紐約大學史特恩商學院（Stern School of Business）管理學教授巴提雅‧威森菲德（Batia ... ,跨國經營（Transnational Operation）跨國經營是指企業以國際需求為導向， ... 設廠的方式，利用當地科研機構和人才資源，獲取國內難以得到的先進生產技術和管理技能。
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