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董事薪酬辦法

第二條範圍. 有關本公司董事、監察人及經理人之薪資報酬（以下簡稱薪酬），除法令或章程另. 有規定者外，應依本辦法辦理。第三條獨立董監之薪酬：. 一、報酬：. (一)薪資. ,二、退職退休金：本公司不另提供獨立董事退職退休金之董事報酬。三、分派之董事酬勞：. 每年依據本公司公司章程中有關董事酬勞發放規定，由薪資報酬委員會考量整體 ... ,為落實公司治理,期使有關董事及經理人薪資酬勞透明化、合理化及制度化,特. 訂定此辦法。第二條(範圍). 有關本公司董事及經理人之薪資報酬(以下簡稱薪酬),除法令或章程 ... ,薪酬委員會職權辦法第6 條第1 項第2 款及第3 款. 規定之「關係企業」及「持股前10 名之自然人股. 東」如何認定? 5. 14. 董事會委任獨立董事為薪資報酬委員會成員， ... , ,第三條獨立董事之薪酬. 一、報酬：. (一)薪資. 獨立董事執行本公司職務時，不論公司營業盈虧，公司應支給每月新台幣3 萬. 元以下之報酬，按月給付，並得由薪資報酬 ... ,本辦法所稱之經理人係指總經理、副總經理、協理、財會主管及其他有為公司管理. 事務及簽名權利之人等。第三條：董事之薪酬. 一、薪資報酬. 本公司董事於任期內執行 ... ,本公司董事、獨立董事及經理人之薪資報酬制度（以下簡稱薪酬），依性質分. 類如下：. 一、報酬：薪資、職務加給、各項獎金、退休金等。二、酬勞：依公司章程按年度獲利 ... ,第二條範圍. 有關本公司董事、監察人及經理人之薪資報酬（以下簡稱薪酬），除法. 令或章程另有規定者外，應依本辦法辦理。第三條獨立董監之薪酬：. 一、報酬：. ,本辦法中所稱之報酬及酬勞包含固定報酬、車馬費、盈餘提撥分配及. 其他津貼等。第三條、固定報酬. 一、董事長基於對公司營運參與及公司治理之職責，每月領取新台幣.

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