年紀大 找不到工作
找不到工作的重點是你很強，別人也很強。更真實地說，很多年輕人都很強，所以我們才會被刷下去，不見得一定是年紀大的問題。 ,人到中年長期失業，一直很努力求職，卻遲遲沒有進展，開始失去信心時，建議大家可以嘗試去做以下6件事：(1) 有紀律的模擬上班、(2) 歸零再學習、(3) 每天寫日記、(4) 用 ...,2024年5月15日 — 原Po以「年紀大了，千萬別輕易換工作，根本找不到工作」為題在Dcard上發文，提到自己已經39歲了，最近投了上百封的履歷，其中也應徵不少基層職缺，卻完全 ... ,例如，原本做會計二、三十年，再就業時也只想找會計工作，然而年紀大了後，可能眼力較不好、電腦能力也比不上年輕人，在求職上就會遇到阻礙。 破解方法：心胸放寬，人生新 ... ,2024年2月5日 — 常在職涯演講的時候，下課會有些中高齡或高齡者的長輩來找筆者聊天，她們會告訴筆者因為年紀大了一直找不到工作，更精確點是一直找不到「想做」的工作。 ,2024年5月15日 — 原Po以「年紀大了，千萬別輕易換工作，根本找不到工作」為題在Dcard上發文寫道，自己現年39歲，最近投了上百封的履歷，其中也應徵不少基層職缺，結果卻 ... ,2022年10月21日 — 每位雇主或部門主管都想要有即戰力的人才加入團隊，以減少入職後教育訓練學習、不適任的時間成本，從履歷海選到面試階段，雙方認知差距越小，工作崗位的適 ... ,2022年5月9日 — 我一直以為，超過40歲以上投遞履歷，幾乎是石沈大海，很少有回應，應該是企業看履歷的設定值是訂在40歲以下，直接濾掉，連看都沒看，所以履歷寫得再好 ...,2023年2月1日 — 其實，年紀大找不到工作是有辦法解決的，建議求職者先思考以下問題，再改變求職策略：. 了解職場定位：通常，高齡工作者的職涯發展已相當成熟，逐漸進入「 ... ,2017年2月28日 — Roxy去年被公司資遣，一直找不到工作，有一天來敲我的FB，在他觀察半年之後，Roxy發現有一個現象幾乎存在每家大企業，可是他一直無法理解：. 「為什麼企業 ...
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